• Частные пансионаты в Москве и области: +7(495)151-64-97
  • +7(495)151-64-97
  • Частные пансионаты
    в Москве и области

Что входит в соцпакет ветерана труда в 2019 году: самые последние изменения

Что входит в соцпакет ветерана труда в 2019 году: самые последние изменения
Что входит в соцпакет ветерана труда в 2019 году: самые последние изменения

В российском законодательстве отсутствует такое понятие как «социальный пакет».

Понятие это пришло в Россию из-за рубежа. Вначале на предприятия различных форм собственности, затем получило распространение в региональных и федеральных органах.

Поскольку соцпакеты различны для работающих и пенсионеров, то в связи с вводом в действие пенсионной реформы многих людей интересует, что входит в соцпакет ветерана труда в 2019 году.

Социальный пакет – что это такое

Понятие «социальный пакет», придя в Российскую Федерацию с Запада, стало достаточно весомым аргументом в отношениях между работодателем и работником.

Чем успешнее предприятие, тем более полный соцпакет оно может предоставить своим сотрудникам, тем более охотно в такое предприятие будут стремиться попасть люди, занимающиеся поиском работы. И у руководства предприятия будет возможность выбрать наиболее подходящую кандидатуру на вакантную должность.

В сущности, социальный пакет – это набор дополнительных преференций, которые предприятие может предоставить своим сотрудникам.

Ветеран труда

Ветеран труда

Следует понимать различие между «должен предоставить» и «может предоставить». Работодатель должен предоставлять работникам все то, что предусмотрено на законодательном уровне, а именно:

  • ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • оплачиваемый листок нетрудоспособности;
  • перерыв на обед;
  • уплату всех налогов.

Работодатель может предоставлять дополнительные преференции по своему усмотрению:

  1. обучение на курсах повышения квалификации за счет фирмы и с оплатой по средней тарифной ставке;
  2. компенсация транспортных расходов на проезд от дома к месту работы и обратно;
  3. организация бесплатного питания в обеденный перерыв;
  4. предоставление служебного жилья или съем квартиры для работника и его семьи;
  5. оздоровление детей сотрудников за счет фирмы и т. д.

Социальные пакеты на предприятиях могут быть дифференцированы в зависимости от квалификации работника, стажа его работы на предприятии, занимаемой должности, но в пределах одного ранга сотрудников они не должны отличаться, чтобы не возникали трения и недовольства.

Социальный пакет в 2019 году

Экстраполируя понятие «соцпакет», можно сказать, что соцпакет для ветерана труда представляет собой набор преференций, предоставляемый этой категории лиц как на федеральном, так и на региональном уровнях.

Вступление в силу нового пенсионного законодательства в 2019 году повлияет не только на размер пенсии, но и на льготы, которые может получать эта категория лиц. Непременное условие для их получения – подтверждение своего статуса «Ветеран труда».

Льготы на оплату ЖКХ - элемент соцпакета ветерану труда

Льготы на оплату ЖКХ — элемент соцпакета ветерану труда

Чтобы получить эти льготы, необходимо собрать определенный комплект документов, который должен быть отправлен в ПФР.

Следует понимать, что в каждом регионе имеются свои программы по льготному обеспечению граждан, и эти программы напрямую зависят от наличия средств в бюджете региона.

Если средства в бюджете имеются, то регион назначает такие льготы, называемые региональными.

Но есть льготы, которые назначаются на федеральном уровне, независимо от региона, в котором проживает соискатель. Они называются федеральными.

Вот перечень того, что входит в соцпакет ветерана труда в 2019 году:

  • компенсация расходов на оплату ЖКХ;
  • бесплатное медобслуживание, включая зубопротезирование на льготных условиях;
  • предоставление государственной бесплатной квартиры;
  • бесплатный проезд в общественном транспорте за исключением такси и частных маршруток;
  • налоговые скидки вплоть до полного освобождения от уплаты налогов;
  • если человек официально продолжает свою трудовую деятельность, то ему предоставляется отпуск в любое время по его выбору.

Монетизация

В соответствии с законом №178-ФЗ монетизация распространяется на:

  1. проезд в транспорте;
  2. покупка лекарственных препаратов;
  3. санаторно-курортное лечение.

Если претендент не нуждается в скидках на оплату ЖКХ, то в этом случае он может получить денежную компенсацию.

Общая сумма денежной компенсации ветеранам труда в 2019 году составляет 930.12 рублей.

Заключение

Ветераны труда имеют право на получение не только регионального, но и федерального социального пакета.

О том, что именно будет входить в эти социальные пакеты, соискатель должен узнать самостоятельно в местных органах соцзащиты.

Видео: Кому положен соцпакет